BES’te ‘kalan ömür’ hesabı
Mithat Yurdakul / ANKARA
Çalışanların dernek, vakıf ve sandık hesaplarından bireysel emeklilik sistemine (BES) birikimlerini aktarmasına yönelik düzenlemede detaylar belli oldu. Buna göre, sandık üyeleri ve çalışanlar, birden fazla şirkette veya aynı şirkette farklı sözleşmelerle BES hesabı açabilecek. Emeklilik şirketi, kurumlara, gelir düzeyi, birikim tutarı, üye olduğu sandığa ve risk profiline göre bir emeklilik planı sunacak. 56 yaşından büyük katılımcılar için, "kalan ömür" hesabına göre aylık geri ödeme tavanı belirlenecek.
Aktarım detayı
Sigortacılık ve Özel Emeklilik Düzenleme ve Denetleme Kurumu'nun (SEDDK) genelgesiyle, dernek, vakıf ve sandık gibi üyelerine emeklilik taahhüdünde bulunan hizmet sunucusu kuruluşlardan BES hesabına yapılacak birikim aktarımıyla ilgili detaylar düzenlendi. Genelgeye göre sandık üyeleri ve çalışanlar, birden fazla şirkette veya aynı şirkette farklı sözleşmelerle BES hesabı açabilecek. Emeklilik sandığı, vakıf gibi hizmet sunucuları tarafından üyelere ödenen katkı payları, işveren grup emeklilik sözleşmesi kapsamında BES'e aktarılabilecek. Bu sözleşmeler kapsamında hak sahipliği, aktarım tarihiyle başlayacak. Katılım emeklilik planı seçmek isteyen üye ve çalışanlara, bu yönde emeklilik planı ve yatırım fonuna erişim imkanı sağlanacak. Emeklilik şirketi, kurumlara, gelir düzeyi, birikim tutarı, üye olduğu sandığa ve risk profiline göre bir emeklilik planı sunacak. Pasif sandık üyeleri, birikimlerinin BES'e aktarılmaması için müracaatta bulunacak, başvuruda bulunmayan üyelerin birikimleri otomatik olarak BES'e aktarılacak. Pasif durumdaki üyelerin birikimlerinin BES'e otomatik aktarımı yönünde karar alınmaması durumunda ise üyelerden izin istenecek. Hesaba aktarım yapılırken hayatını kaybeden çalışan veya hak sahiplerinin birikimleri, geride kalan varislerine ödenecek.
Yaşa göre ödeme
Pasif üyeler, sandık veya dernek kapsamında emekliliğe hak kazanmış çalışanlar ile 56 yaşını tamamlamış ve en az 10 yıllık kazanılmış birikimi aktarabilecek olan üye veya çalışanlar, emeklilik sözleşmesi veya emeklilik planına gelir aktarmaya hak kazanacak. 56 yaşından büyük katılımcılar için belli periyotlarla geri ödeme yapılacak. Buna göre, 56 yaşındaki bir sandık üyesi için, 214 ay "kalan ömür" hesap edilecek ve buna göre ödeme yapılacak. Bu üye için aylık azami ödeme, toplam birikiminin 214'te 1'i kadar olacak. 80 yaşındaki üye için 58, 90 yaşındaki üye için 33, 104 yaşındaki bir katılımcı için 15 ay "kalan ömür" süresi olarak kabul edilecek ve bu sürelere göre ödeme tavanları belirlenecek. Emeklilik gelir planı sözleşmelerinin kurulabilmesi için asgari şart ise brüt asgari ücretin 4 katını BES sözleşmesine aktarmak olacak. Sandıktaki birikimleri BES'e aktarılan çalışana, ne kadar parasının hangi fonda tutulduğu konusunda bilgi verilecek.
Kesinti ve aidat yok
Bu yıl geçilen düzenlemeyle, sandık, dernek, vakıf birikimlerinin BES’e aktarımında, işveren katkıları dahil yurt içi ve dışındaki tüm birikimler ve taahhütlere ilişkin tutarlar BES hesaplarına aktarılabiliyor. Aktarılan miktar, emeklilik şirketine nakit olarak veriliyor. Aktarımlarda kesinti ve giriş aidatı istenmiyor. Aktif veya pasif üye, emeklilik taahhüt planındaki birikimini, yeni bir bireysel BES hesabına aktarabildiği gibi, gruba bağlı emeklilik sözleşmesine de kanalize edebiliyor.
Fon büyüklüğü 213 milyar lirayı aştı
Emeklilik Gözetim Merkezi’nin 11 Şubat 2022 itibarıyla yayımladığı verilerine göre, BES’te katılımcıların fon tutarı 213 milyar 125 milyon TL’ye ulaşırken, faizli fon tutarı 164.9 milyar TL, faizsiz fon tutarı ise 48 milyar TL oldu. BES kapsamında devlet katkısı fon tutarı 25 milyar TL, faizli devlet katkısı fon tutarı 22 milyar TL, faizsiz devlet katkısı fon tutarı 2.6 milyar liraya ulaşırken, BES şirketlerinin toplam katılımcı sayısı ise 7 milyon 158 bin 339 kişi oldu. Alıntıdır.
Mithat Yurdakul / ANKARA
Çalışanların dernek, vakıf ve sandık hesaplarından bireysel emeklilik sistemine (BES) birikimlerini aktarmasına yönelik düzenlemede detaylar belli oldu. Buna göre, sandık üyeleri ve çalışanlar, birden fazla şirkette veya aynı şirkette farklı sözleşmelerle BES hesabı açabilecek. Emeklilik şirketi, kurumlara, gelir düzeyi, birikim tutarı, üye olduğu sandığa ve risk profiline göre bir emeklilik planı sunacak. 56 yaşından büyük katılımcılar için, "kalan ömür" hesabına göre aylık geri ödeme tavanı belirlenecek.
Aktarım detayı
Sigortacılık ve Özel Emeklilik Düzenleme ve Denetleme Kurumu'nun (SEDDK) genelgesiyle, dernek, vakıf ve sandık gibi üyelerine emeklilik taahhüdünde bulunan hizmet sunucusu kuruluşlardan BES hesabına yapılacak birikim aktarımıyla ilgili detaylar düzenlendi. Genelgeye göre sandık üyeleri ve çalışanlar, birden fazla şirkette veya aynı şirkette farklı sözleşmelerle BES hesabı açabilecek. Emeklilik sandığı, vakıf gibi hizmet sunucuları tarafından üyelere ödenen katkı payları, işveren grup emeklilik sözleşmesi kapsamında BES'e aktarılabilecek. Bu sözleşmeler kapsamında hak sahipliği, aktarım tarihiyle başlayacak. Katılım emeklilik planı seçmek isteyen üye ve çalışanlara, bu yönde emeklilik planı ve yatırım fonuna erişim imkanı sağlanacak. Emeklilik şirketi, kurumlara, gelir düzeyi, birikim tutarı, üye olduğu sandığa ve risk profiline göre bir emeklilik planı sunacak. Pasif sandık üyeleri, birikimlerinin BES'e aktarılmaması için müracaatta bulunacak, başvuruda bulunmayan üyelerin birikimleri otomatik olarak BES'e aktarılacak. Pasif durumdaki üyelerin birikimlerinin BES'e otomatik aktarımı yönünde karar alınmaması durumunda ise üyelerden izin istenecek. Hesaba aktarım yapılırken hayatını kaybeden çalışan veya hak sahiplerinin birikimleri, geride kalan varislerine ödenecek.
Yaşa göre ödeme
Pasif üyeler, sandık veya dernek kapsamında emekliliğe hak kazanmış çalışanlar ile 56 yaşını tamamlamış ve en az 10 yıllık kazanılmış birikimi aktarabilecek olan üye veya çalışanlar, emeklilik sözleşmesi veya emeklilik planına gelir aktarmaya hak kazanacak. 56 yaşından büyük katılımcılar için belli periyotlarla geri ödeme yapılacak. Buna göre, 56 yaşındaki bir sandık üyesi için, 214 ay "kalan ömür" hesap edilecek ve buna göre ödeme yapılacak. Bu üye için aylık azami ödeme, toplam birikiminin 214'te 1'i kadar olacak. 80 yaşındaki üye için 58, 90 yaşındaki üye için 33, 104 yaşındaki bir katılımcı için 15 ay "kalan ömür" süresi olarak kabul edilecek ve bu sürelere göre ödeme tavanları belirlenecek. Emeklilik gelir planı sözleşmelerinin kurulabilmesi için asgari şart ise brüt asgari ücretin 4 katını BES sözleşmesine aktarmak olacak. Sandıktaki birikimleri BES'e aktarılan çalışana, ne kadar parasının hangi fonda tutulduğu konusunda bilgi verilecek.
Kesinti ve aidat yok
Bu yıl geçilen düzenlemeyle, sandık, dernek, vakıf birikimlerinin BES’e aktarımında, işveren katkıları dahil yurt içi ve dışındaki tüm birikimler ve taahhütlere ilişkin tutarlar BES hesaplarına aktarılabiliyor. Aktarılan miktar, emeklilik şirketine nakit olarak veriliyor. Aktarımlarda kesinti ve giriş aidatı istenmiyor. Aktif veya pasif üye, emeklilik taahhüt planındaki birikimini, yeni bir bireysel BES hesabına aktarabildiği gibi, gruba bağlı emeklilik sözleşmesine de kanalize edebiliyor.
Fon büyüklüğü 213 milyar lirayı aştı
Emeklilik Gözetim Merkezi’nin 11 Şubat 2022 itibarıyla yayımladığı verilerine göre, BES’te katılımcıların fon tutarı 213 milyar 125 milyon TL’ye ulaşırken, faizli fon tutarı 164.9 milyar TL, faizsiz fon tutarı ise 48 milyar TL oldu. BES kapsamında devlet katkısı fon tutarı 25 milyar TL, faizli devlet katkısı fon tutarı 22 milyar TL, faizsiz devlet katkısı fon tutarı 2.6 milyar liraya ulaşırken, BES şirketlerinin toplam katılımcı sayısı ise 7 milyon 158 bin 339 kişi oldu. Alıntıdır.